Podvody ve firmě? Proč podvádí zaměstnanci? Podvody zaměstnanců v praxi
Dostal jsem nevyžádanou informaci od klienta, že je sice hezké, že řeším prostředí rodinných firem a jak zaměstnancům pomoci s lepším firemním prostředím, […]
Firemní mediace pod vedením zkušeného mediátora
Dostal jsem nevyžádanou informaci od klienta, že je sice hezké, že řeším prostředí rodinných firem a jak zaměstnancům pomoci s lepším firemním prostředím, […]
Další průmyslová revoluce je na nás. Vědci, podnikatelé a politici varují před hrozícím posunem paradigmatu v budoucnosti práce. HBO VICE: Budoucnost práce, […]
Neexistují žádné důkazy, které by prokazovaly konflikt mezi ekonomickým růstem organizace a štěstím. Všichni tak nějak cítíme, že jsou pryč jsou dny, […]
Zcela upřímně tímto názvem článku způsobím asi rozčeření ustálených poradenských vod. Zase ale na druhou stranu nevidím důvod, proč téma spirituality nevložit […]
Ano vím, že se staráte o téma růstu, ale pojďme zpátky k jádru věci a také k důvodu proč chcete číst tento článek. Zastavte […]
V roce 2017 bylo vydáno nové porovnání společností s nejlepší pracovní kulturou, pod názvem: „Nejlepší místa k práci“. Výsledky vycházejí z hodnocení, které bylo […]
Negativně vnímané manažerské vedení zvyšuje nejen množství pracovní neschopnosti na pracovišti, ale také zvyšuje riziko nemoci mezi zaměstnanci. Dá se tedy shrnout, […]
Důsledky pandemie na spokojenost zaměstnanců s prací a jejich emocionální pohodu přiměly vedoucí manažery zaměřit se na podporu spokojenosti zaměstnanců jako nikdy […]
Při tvorbě tohoto článku jsem přemýšlel o tom, jak moc je tato myšlenka, s kterou si pohrávám mimo nebo ne, případně zdali ji […]
V dnešní době je na trhu celá řada společností, která umí zdárně realizovat personální audit standardizovaným způsobem. Obvykle se jedná o formu […]